Formations en alternance Forêt

Le titulaire du CAPa est un salarié professionnel. Il intervient soit auprès d’une propriété forestière, d’une entrepreprise de travaux forestiers ou pour le compte de L’ONF.

Parmi les métiers nous pouvons citer :

  • ouvrier forestier
  • ouvrier sylviculteur
  • ouvrier de pépinière
  • ouvrier bûcheron
  • ouvrier opérateur de scierie

L’ option travaux forestier forme des professionnels capables de :

  • Gérer les chantiers forestiers dans un cadre de développement durable,
  • Réaliser des travaux en autonomie de fonctionnement et de temporalité,
  • Maîtriser les gestes techniques.

Ce diplôme est préparé en 2 ans par voie scolaire ou par apprentissage, après une troisième générale, technologique ou SEGPA.

 Statut scolaire
 Statut apprentissage

Liste des MFR proposant cette formation

Plusieurs métiers sont possibles, outre la possibilité de créer son entreprise. La fonction de salariat reste très importante en forêt. Débuter avec un statut d’ouvrier pour évoluer vers un poste de chef d’équipe reste une des dominante du profil BAC PRO.

Parmi les métiers nous pouvons citer :

  • Le chef d’entreprise de travaux forestiers
  • Le chargé de production en sylviculture
  • Le conducteur de travaux
  • Le chef d’équipe
  • Le technicien forestier
  • L’ouvrier qualifié en sylviculture
  • Le conducteur d’engins forestiers (formation complémentaire)

L’option travaux forestiers forme des professionnels capables de :

  • Gérer des entreprises de travaux forestiers,
  • Gérer les chantiers forestiers dans un cadre de développement durable,
  • Réaliser des travaux en autonomie de fonctionnement et de temporalité,
  • Organiser et de manager le travail.
    Ce diplôme est préparé par voie scolaire ou par apprentissage (première et terminale).

Après une troisième, il existe quatre formules pour l’obtenir :

  • En 3 ans: en formation initiale (seconde, première, terminale)
  • En 3 ans: la seconde en formation initiale, la première et la terminale en apprentissage
  • En 4 ans: par apprentissage le CAPa travaux forestiers, puis le Bac pro en 2 ans. Cette formation peut aussi se faire en formation initiale

  Statut scolaire
  Statut apprentissage

Liste des MFR proposant cette formation

Plusieurs métiers sont possibles. Les titulaires du Brevet Professionnel se destinent à la création de leur entreprise, soit à la sortie de la formation, soit après une période de salariat.

Parmi les métiers nous pouvons citer :

  • Le chef d’entreprise de travaux forestiers
  • Le chef d’entreprise de travaux de sylviculture
  • Le conducteur de travaux
  • Le chef d’équipe
  • Le technicien forestier
  • L’ouvrier qualifié en sylviculture
  • Le conducteur d’engins forestiers (formation complémentaire)

L’option responsable de chantiers forestiers forme des professionnels capables de :

  • Gérer des entreprises de travaux forestiers,
  • Gérer les chantiers forestiers dans un cadre de développement durable,
  • Réaliser des travaux en autonomie de fonctionnement et de temporalité,
  • Créer une entreprise,
  • Etablir des devis et le suivi de la gestion d’une entreprise,
  • Organiser et de manager le travail.

Ce diplôme est uniquement dispensé à des adultes, pour pouvoir le réaliser il faut :

  • Etre sortis depuis plus de 6 mois du système scolaire,
  • Etre titulaire d’un niveau CAP ou BAC,
  • Avoir une condition physique compatible avec le métier.

La formation est accessible sous statut de FONGECIF (reconversion), de stagiaire de la formation professionnelle, en évolution professionnelle. La source de financement de la formation et la rémunération des stagiaires est directement liée au statut

  • En emploi (FONGECIF) (à voir 3 à 6 mois avant le début de la formation),
  • En période de chômage avec indemnisation depuis les droits ouverts,
  • En période de chômage avec droits épuisés et prise en charge par le Conseil Régional.

  Formation professionnelle continue

Liste des MFR proposant cette formation

Liste des MFR proposant la filière Forêt